.jpg)
Об'єднання організацій роботодавців Одеської області запрошує бізнес Одещини взяти участь у соціальній ініціативі з працевлаштування ветеранів та ветеранок.
Ми пропонуємо компаніям-лідерам встановити спеціальний коефіцієнт доплати до 20% до заробітної плати для ветеранів на старті їхньої кар'єри в компанії.
Чому ці 20% раціональна інвестиція, а не витрати?
● Плата за надкомпетенції: військовий досвід — це готові навички управління в умовах хаосу, залізна дисципліна та стресостійкість. Навчання цивільного працівника цим якостям коштує дорожче.
● Надійне ядро компанії: ветерани, які бачать, що роботодавець оцінює їхній внесок вище за сухий ринковий стандарт, стають основою стабільності всього колективу.
● Репутаційні бонуси: Статус «Ветеранського роботодавця» відкриває доступ до міжнародних контрактів та донорських грантів.
Цей проєкт - не просто про працевлаштування, це наша глибока соціальна місія та реальна вдячність тим, хто захищає наш спокій.
Інформація про проєкт буде розміщена на ресурсах бізнес-партнерів Об'єднання, ветеранських хабів, державних установах та соціальних інституцій Одеської області.
Як долучитися до проєкту?
Заповніть коротку анкету за посиланням нижче, щоб зафіксувати вашу потребу в кадрах та обов'язково вкажіть дані контактної особи:https://forms.gle/d8rJtNrjMS4psU2y7
В разі виникнення запитань просимо звертатись за телефоном +380 50 065 10 20 або на електрону пошту ooor@savebusiness.com.ua
Інвестуйте в найкращих, щоб забезпечити стійкість вашого підприємства в часи змін!
Немає коментарів: